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教務(wù)處

河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)非畢業(yè)年級(jí)教學(xué)效果獎(jiǎng)勵(lì)方案

發(fā)布時(shí)間:2012-03-08 11:24:28瀏覽次數(shù):4013
河南省新鄉(xiāng)市第一中學(xué)非畢業(yè)年級(jí)教學(xué)效果獎(jiǎng)勵(lì)方案
 
獎(jiǎng)勵(lì)非畢業(yè)班 ,每學(xué)期獎(jiǎng)勵(lì)一次,以每期末全市統(tǒng)考(或同等規(guī)格考試)成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
一、尖子生獎(jiǎng)
1、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象:非畢業(yè)年級(jí)學(xué)期末全市統(tǒng)考(或同等規(guī)格)取得全市單科前五名或者總分前五名的學(xué)生對(duì)應(yīng)的教師及班主任。
2、獎(jiǎng)勵(lì)條件:
1)單科成績(jī)獲得全市統(tǒng)考前五名的任課教師
2)總成績(jī)獲得全市統(tǒng)考前五名的班主任及任課教師
3、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):
1)總分部分的任課教師獎(jiǎng)金按各科卷面分占總分的比例分配。
2)總分名次相應(yīng)的班主任獎(jiǎng)勵(lì)不占用任課教師的獎(jiǎng)勵(lì),單獨(dú)開(kāi)支。
 

名次
第一名
第二名
第三名
第四名
第五名
總分
班主任
300
200
150
100
50
任課教師
3600
2400
1800
1200
600
單科
任課教師
500
300
250
200
150

 
 
 
 
 
 
二、學(xué)科獎(jiǎng)
1、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象:教研室、教研組、備課組。
2、獎(jiǎng)勵(lì)條件:
學(xué)期末全市統(tǒng)考(或同等規(guī)格)單科平均分全市第一名的教研組。
初一、初二、高一、高二有3個(gè)教研組獲得全市平均分第一名的教研室。
3、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)
學(xué)科平均分全市第一名,分別獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)科教研組長(zhǎng) 500 元,備課組長(zhǎng) 300 元,其余任課教師每人 200 元
某學(xué)科初一、初二、高一、高二有3個(gè)教研組獲得全市平均分第一名,獎(jiǎng)勵(lì)教研室主任800元,任課教師每人 100 元。
三、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)
1、獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象:任課教師和班主任。
2、獎(jiǎng)勵(lì)條件:
超額完成學(xué)校下達(dá)的A級(jí)、B級(jí)、C級(jí)指標(biāo)的班級(jí)的科任教師和班主任。(指標(biāo)基準(zhǔn)數(shù)由教務(wù)處根據(jù)近兩年的中考、高考情況下達(dá)到年級(jí),年級(jí)將指標(biāo)分解到班級(jí)。)
3、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn):本項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)采取積分辦法,具體為:
A級(jí)指標(biāo)超一人獎(jiǎng)勵(lì)該生所在班級(jí)10分。
B級(jí)指標(biāo)超一人獎(jiǎng)勵(lì)該生所在班級(jí)5分。
C級(jí)指標(biāo)超一人獎(jiǎng)勵(lì)該生所在班級(jí)1分。
本獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)金總額為第一第二項(xiàng)之和,班級(jí)積分除以總積分乘以獎(jiǎng)金總額為本班應(yīng)得獎(jiǎng)金。
獎(jiǎng)勵(lì)直接下發(fā)到班級(jí),到班獎(jiǎng)金班主任先抽20%,任課教師根據(jù)各科卷面分占總分的比例分配。 
四、課堂創(chuàng)新獎(jiǎng)
1.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象:年級(jí)。
2.獎(jiǎng)勵(lì)條件:全年級(jí)全員進(jìn)行課堂創(chuàng)新,有新理念的指導(dǎo),打造我校“高效、特色”課堂。
3.獎(jiǎng)勵(lì)辦法:根據(jù)課改推動(dòng)情況,每學(xué)期獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元。獎(jiǎng)勵(lì)方案由年級(jí)根據(jù)課改效果自行制定,并報(bào)教務(wù)處審核,經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行。每個(gè)年級(jí)每學(xué)期課改獎(jiǎng)總獎(jiǎng)金2萬(wàn)元。
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