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工會(huì)

工會(huì)小組工作量化考核辦法

發(fā)布時(shí)間:2010-12-06 09:38:18瀏覽次數(shù):42929

  為切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校工會(huì)組織建設(shè),認(rèn)真開(kāi)展“教工之家”建設(shè)活動(dòng),扎實(shí)有效地開(kāi)展建功立業(yè)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),提高工會(huì)小組工作績(jī)效,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況。特制定本辦法。

本管理辦法由校工會(huì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,將對(duì)校工會(huì)所屬工會(huì)小組的工作實(shí)施目標(biāo)量化管理,每年底進(jìn)行總結(jié)、評(píng)比、匯總。
目標(biāo)量化內(nèi)容及細(xì)則
一、理論學(xué)習(xí)(20分)
1、認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度,組織本小組理論學(xué)習(xí)(10分)。缺一次扣3分。
2、按要求上報(bào)學(xué)習(xí)心得體會(huì)(5分)。缺少人數(shù)每5%扣1分。
3、為理論學(xué)習(xí)、宣傳攔積極投稿,每采用一篇l分,最高累計(jì)5分。
二、愛(ài)崗敬業(yè)(20分)
愛(ài)崗敬業(yè),遵守職業(yè)道德,為學(xué)校建設(shè)和發(fā)展作貢獻(xiàn)(20分)。
本組成員有下列情況者扣分:
違犯職業(yè)道德,被通報(bào)批評(píng)的,一人次扣2分。
違犯勞動(dòng)紀(jì)律,被處分的,一人次扣3分。
不履行勞動(dòng)合同,一人次扣5分。
三、文明建設(shè)(15分)
積極推進(jìn)精神文明建設(shè)、遵紀(jì)守法、鄰里和睦、遵守社會(huì)公德。(15分)
本組成員有下列情況者扣分:
有違法犯罪行為,受公安機(jī)關(guān)處理的,一人次扣5分。
參加封建迷信括動(dòng),對(duì)邪教抵制不力的,一人次扣5分。
發(fā)生吵架、斗毆,一人次扣3分。
四、文娛活動(dòng)(10分)
開(kāi)展積極向上的娛樂(lè)活動(dòng)、學(xué)校歌詠活動(dòng)和文藝匯演(10分)。
歌詠活動(dòng)缺勤每5%扣1分。文藝匯演不參加,一次扣5分。
五、體育活動(dòng)(20分)
積極參加各項(xiàng)體育活動(dòng)和競(jìng)技比賽。(20分)
全員參加的體育活動(dòng),缺勤每5%扣1分。
競(jìng)技比賽,棄權(quán)一次扣5分。
六、團(tuán)結(jié)互助(5分)
關(guān)心同志,樂(lè)于助人。(5分)
未按時(shí)為五十歲以上教工送生目蛋糕,一次扣2分。
七、會(huì)費(fèi)(5分)
全員全額按時(shí)交納會(huì)費(fèi)(5分)。每缺一人扣l分。
八、完成任務(wù)(5分)
認(rèn)真落買工會(huì)工作計(jì)劃和部署。(5分)
以上總分值為100分。各項(xiàng)積分中的扣分累計(jì)到該項(xiàng)分值為0時(shí)止。
九、獎(jiǎng)勵(lì)分。
凡學(xué)校、工會(huì)組織的各項(xiàng)比賽項(xiàng)目,團(tuán)體取得第一名者,一次獎(jiǎng)5分;取得第二名者,一次獎(jiǎng)4分;列第三名者,計(jì)3分。
 
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