組織機(jī)構(gòu)
魅力一中 輝煌卓著
有效教學(xué)的N個(gè)不等式
有效教學(xué)的N個(gè)不等式
新鄉(xiāng)市教研室 王新年
今年市歷史優(yōu)質(zhì)課評(píng)比落下了帷幕。在聽(tīng)課、評(píng)課過(guò)程中,頗多感慨。參賽教師以自己的教學(xué)行為詮釋著他們自己對(duì)理改理念的理解,以自己的精彩表現(xiàn)贏得同學(xué)和評(píng)委的認(rèn)同。在欣賞感嘆的同時(shí),一些教學(xué)細(xì)節(jié)、教學(xué)行為引起了觀摩老師的爭(zhēng)議,這種爭(zhēng)議反映了課改理念與教學(xué)行為的反差,教學(xué)設(shè)計(jì)與教學(xué)實(shí)施的偏差,教學(xué)創(chuàng)意與教學(xué)效果的誤差。根據(jù)今年賽課的情況,我圍繞教學(xué)行為、教學(xué)效果、教學(xué)評(píng)價(jià)、教學(xué)反思進(jìn)行重點(diǎn)點(diǎn)評(píng),題目就是“有效教學(xué)的N個(gè)不等式”。
一、閱讀≠理解,需要教師的講解
課改強(qiáng)調(diào)尊重學(xué)生的主體地位,倡導(dǎo)自主的學(xué)習(xí)方式,追求有效的教學(xué)效果,于是課堂上出現(xiàn)這樣的情景。老師展示學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)生對(duì)應(yīng)目標(biāo)閱讀課文,解決學(xué)習(xí)上的基本問(wèn)題。這種作法把學(xué)習(xí)簡(jiǎn)化為閱讀,把思考簡(jiǎn)化為尋找,把練習(xí)簡(jiǎn)化的填空,把評(píng)價(jià)簡(jiǎn)化為對(duì)錯(cuò)。
學(xué)習(xí)指在閱讀、聽(tīng)講、研究、實(shí)踐的過(guò)程中獲取知識(shí)和技能。單純的文本閱讀,缺乏教師講解的點(diǎn)拔引領(lǐng)作用,導(dǎo)致學(xué)習(xí)枯燥、理解膚淺。例如七年級(jí)歷史“昌盛的秦漢文化”一節(jié),主要內(nèi)容包括 宗教、歷史、藝術(shù)三項(xiàng)內(nèi)容。關(guān)鍵詞“文化”的內(nèi)涵學(xué)生就未必真正理解。“文化”一詞主要有四種意義①人類在社會(huì)歷史發(fā)展過(guò)程中所創(chuàng)造的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的總和;②考古學(xué)的專用術(shù)語(yǔ),指同一歷史時(shí)期的不依分布地方為轉(zhuǎn)移的遺跡、遺物的綜合體。同樣的工具、用具,同樣的制造技術(shù)等,構(gòu)成同一文化的特征;③運(yùn)用文字的能力及一般知識(shí)的水平程度;④文明素養(yǎng)的表現(xiàn)。教材編者選擇第一種意義來(lái)闡釋。
教材內(nèi)容之間,具有什么樣的內(nèi)在聯(lián)系,也應(yīng)該是教師串講并讓學(xué)生思考的重要問(wèn)題。我是這樣解釋自身體驗(yàn)、自我表述是個(gè)性理解;質(zhì)疑探究、反問(wèn)驗(yàn)證是深度理解。理解一詞我們常說(shuō),要提高實(shí)效還有很多工作要做。
二、提問(wèn)≠會(huì)問(wèn),需要教師的修練
課堂提問(wèn)是最常見(jiàn)的教學(xué)行為,提問(wèn)的質(zhì)量直接影響學(xué)生的思維,制約教學(xué)的質(zhì)量。適時(shí)的提問(wèn)能提醒學(xué)生的有效注意,恰當(dāng)?shù)奶釂?wèn)能改善學(xué)生的深度思考。正是由于提問(wèn)如此重要,我們才格外強(qiáng)調(diào)課堂提問(wèn),但客觀現(xiàn)狀卻都不容樂(lè)觀。課堂提問(wèn)存在的最大問(wèn)題一是數(shù)量太多,流于形式,導(dǎo)致出現(xiàn)“滿堂問(wèn)”;二是層次太低,隨口應(yīng)答,導(dǎo)致出現(xiàn)淺閱讀;四是設(shè)計(jì)太淺,缺乏主題,導(dǎo)致出現(xiàn)“習(xí)題化”;四是答案太死,思維僵化,導(dǎo)致出現(xiàn)“背教材”。
提問(wèn)本指教師提出問(wèn)題來(lái)問(wèn)學(xué)生。提問(wèn)的價(jià)值在于促進(jìn)思考;提問(wèn)的重點(diǎn)在于提煉主題;提問(wèn)的關(guān)鍵在于點(diǎn)拔思路;提問(wèn)的意義在于探究生成。提問(wèn)的水平反映教師了解學(xué)生的程度,整合教材的能力。八年級(jí)歷史《內(nèi)戰(zhàn)峰火》我的教學(xué)設(shè)計(jì)圍繞三個(gè)問(wèn)題展開(kāi)學(xué)習(xí)探究:一談判該不該談;二內(nèi)戰(zhàn)能不能打;三戰(zhàn)爭(zhēng)憑什么贏。首先介紹抗戰(zhàn)勝利后的國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),蘇美戰(zhàn)時(shí)同盟關(guān)系趨于瓦解,冷戰(zhàn)必須影響中國(guó);蔣介石連續(xù)下達(dá)命令,要國(guó)民黨軍隊(duì)積極開(kāi)進(jìn)、收復(fù)失地;八路軍新四軍原地駐防,等待命令;日偽軍則維持治安,等待國(guó)軍接收投降。我們的方針是寸土不讓、寸利必爭(zhēng)。政治矛盾的尖銳導(dǎo)致軍事形勢(shì)的緊張,于是蔣介石電邀毛澤東赴重慶談判。在明知國(guó)民黨假和談?wù)鎯?nèi)戰(zhàn)陰謀的情況下,我們探究重慶談判該不該談?談的意義何在?談的利弊分析、談的前景預(yù)測(cè)、談的歷史教訓(xùn)、談的雙手準(zhǔn)備。內(nèi)戰(zhàn)能不能打,我們爭(zhēng)取和平、珍惜和平,但當(dāng)國(guó)民黨把戰(zhàn)爭(zhēng)強(qiáng)加給人民的時(shí)候,我們決不慎怕戰(zhàn)爭(zhēng),戰(zhàn)爭(zhēng)是人類文明的消毒劑。國(guó)民黨過(guò)去十年“圍剿”沒(méi)能消滅共產(chǎn)黨軍隊(duì),現(xiàn)在竟然叫囂三個(gè)月消滅人民武裝,自認(rèn)為占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì),擁有絕對(duì)勝利的把握。我們黨的朋友都替我們擔(dān)優(yōu),共產(chǎn)黨能不能打贏這場(chǎng)戰(zhàn)爭(zhēng)。毛主席最豪氣的一句話就是“一切反動(dòng)派都是紙老虎”;毛主席指令解放軍收縮戰(zhàn)線、集中兵力,在運(yùn)動(dòng)中殲滅敵人。解放戰(zhàn)爭(zhēng)頭八個(gè)月,我們放棄了105座城市,但殲敵70萬(wàn),國(guó)民黨軍隊(duì)總數(shù)430萬(wàn),8個(gè)月?lián)p失70萬(wàn),簡(jiǎn)單的算術(shù)題揭示了解放戰(zhàn)爭(zhēng)的前景。我們只需要48個(gè)月,即四年左右的時(shí)間即可殲滅國(guó)民黨軍隊(duì)。這個(gè)結(jié)果極大地鼓舞了民心士氣,也科學(xué)地預(yù)測(cè)了解放戰(zhàn)爭(zhēng)的歷史進(jìn)程。因?yàn)槊珴蓶|比蔣介石更了解戰(zhàn)爭(zhēng)的規(guī)律,更理解戰(zhàn)爭(zhēng)的本質(zhì)。
會(huì)問(wèn)的關(guān)鍵是主體轉(zhuǎn)化。提出一個(gè)問(wèn)題比解決一個(gè)問(wèn)題更重要,可恰恰在提問(wèn)的環(huán)節(jié)上都是老師充當(dāng)了主角,把持著提問(wèn)的話語(yǔ)權(quán),一方面用碎問(wèn)、瑣問(wèn)惡化學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,另一方面用“標(biāo)準(zhǔn)答案”扼殺學(xué)生的創(chuàng)新思維。讓學(xué)生主動(dòng)思考提出問(wèn)題,而不是被教師和教材牽著鼻子被動(dòng)學(xué)習(xí),應(yīng)該是我們改善學(xué)習(xí)要探究的重點(diǎn)內(nèi)容。
會(huì)問(wèn)的指向是問(wèn)到思維困惑處,問(wèn)到探究縱深處,問(wèn)到觀點(diǎn)碰撞處,問(wèn)到情感體驗(yàn)處,問(wèn)到教材拓展處,問(wèn)到生活聯(lián)系處。
會(huì)問(wèn)的基礎(chǔ)是問(wèn)題的分類與選擇。課堂提問(wèn)按頻率大致排列的順序是事實(shí)性的記憶問(wèn)題,常規(guī)性的管理問(wèn)題、復(fù)述性的理解問(wèn)題、論證性的闡釋問(wèn)題、隨機(jī)性的即興問(wèn)題、生成性的拓展問(wèn)題。我們應(yīng)該有意選擇、精心設(shè)計(jì)復(fù)述性的理解問(wèn)題、論證性的闡釋問(wèn)題、生成性的拓展問(wèn)題,把提問(wèn)提升到高層次的境界。即興問(wèn)題反映教學(xué)機(jī)智,但要防止沖淡教學(xué)主題。
會(huì)問(wèn)的修煉是問(wèn)題的分類與設(shè)計(jì)。教學(xué)問(wèn)題大致劃分為事實(shí)記憶類、選擇判斷類、啟發(fā)思考類、比較發(fā)現(xiàn)類、質(zhì)疑探究類、闡釋論證類、綜合感悟類、整合拓展類、主題概括類、小結(jié)歸納類十個(gè)類型。根據(jù)教材、依據(jù)學(xué)生、設(shè)計(jì)出新穎、深刻、感動(dòng)、難忘的問(wèn)題,是專業(yè)發(fā)展的重要指向,是優(yōu)秀教師的基本特征。
三、主導(dǎo)≠“主演”,需要教師的轉(zhuǎn)讓
評(píng)價(jià)優(yōu)質(zhì)課的一項(xiàng)內(nèi)容是衡量教師的專業(yè)水平,看教師在課堂的表現(xiàn)。許多人誤認(rèn)為看教師表現(xiàn)就是看教師個(gè)人教學(xué)素養(yǎng)的表現(xiàn),主要是看教師個(gè)人的“精彩表演”。于是學(xué)生就淪為課堂的“配角”,作用就是“配合”教師的“表演”,就是偶爾充當(dāng)一回主角,也是為了襯托。有些教師搞不清楚主體與主導(dǎo)的關(guān)系,誤認(rèn)為尊重主體就是讓學(xué)生放手學(xué)習(xí),結(jié)果放棄了教學(xué)的主導(dǎo)權(quán),致使教學(xué)低效。教師基于其職責(zé)和學(xué)識(shí),應(yīng)該在學(xué)習(xí)過(guò)程中承擔(dān)組織者、合作者、引領(lǐng)者的角色,“主導(dǎo)”功夫是衡量教師專業(yè)水準(zhǔn)的重要尺度。
有效教學(xué)認(rèn)為教服務(wù)于學(xué),教依從于學(xué)。教師的角色是主導(dǎo),任務(wù)是讓學(xué)生學(xué)得開(kāi)心、學(xué)得盡興。教師搶占講臺(tái)、搶占表現(xiàn)機(jī)會(huì),是混淆了定位,顛倒了主次。如何體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,需要明確教師的角色定位,需要教師轉(zhuǎn)讓自己的舞臺(tái),退居幕后,當(dāng)好導(dǎo)演,充分發(fā)揮主導(dǎo)作用。主導(dǎo)的四個(gè)作用;一主導(dǎo)保證教學(xué)的基本進(jìn)程和方向;二主導(dǎo)保證教學(xué)的基本價(jià)值和判斷;三主導(dǎo)保證教學(xué)的基本活動(dòng)和互動(dòng);四主導(dǎo)保證教學(xué)的基本效率和效果。“名師出高徒”,關(guān)鍵就是引導(dǎo)到位、主導(dǎo)盡責(zé)。
主導(dǎo)的四項(xiàng)原則:一善于啟發(fā);二深入思考;三歸納總結(jié);四機(jī)智機(jī)敏。善于啟發(fā)指善于設(shè)計(jì)有吸引力、感召力、思想力的挑戰(zhàn)性的問(wèn)題,用提問(wèn)聚焦問(wèn)題,用思考深化問(wèn)題。啟發(fā)強(qiáng)調(diào)四點(diǎn):一創(chuàng)設(shè)問(wèn)題情境,進(jìn)入思維場(chǎng)景;二與學(xué)生思維同步,與學(xué)生思維共鳴;三保持問(wèn)題張力,預(yù)留充足時(shí)間;四尊重個(gè)性特點(diǎn),善待感悟生成;啟發(fā)的途徑在于提供兩個(gè)機(jī)會(huì),一是提供盡可能多的機(jī)會(huì)讓學(xué)生自己去思考、去探究、去判斷、去感悟,喚起學(xué)習(xí)的主動(dòng)性。因?yàn)閯e人告訴的知識(shí)會(huì)忘記,自己感悟的道理最深刻;二是提供盡可能多的機(jī)會(huì)讓學(xué)生自己去總結(jié)、去發(fā)現(xiàn)、去表達(dá)、去反思,體驗(yàn)學(xué)習(xí)的愉悅性。因?yàn)橹R(shí)學(xué)習(xí)貴在總結(jié),能力學(xué)習(xí)難在感悟。深入思考表現(xiàn)為主題鮮明、線索清晰、見(jiàn)解新穎、講解生動(dòng),它給予心靈震憾、情感共鳴,只有教師的深入思考,才能引導(dǎo)學(xué)生的深入思考。在教師理解與學(xué)生理解之間,需要架設(shè)一座立交橋,安排講解、討論、實(shí)驗(yàn)等教學(xué)環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)提問(wèn)、思考、探究等教學(xué)活動(dòng),配合情景、課件、資料等教學(xué)手段,整合主題、拓展、深化等教學(xué)創(chuàng)意,這樣學(xué)習(xí)的過(guò)程一定精彩,學(xué)習(xí)的收獲一定豐實(shí)。
課堂小結(jié)是引導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)的重要方法,為《內(nèi)戰(zhàn)峰火》作的二種小結(jié):①重慶談判,爭(zhēng)取和平;內(nèi)戰(zhàn)爆發(fā),中原突圍;轉(zhuǎn)戰(zhàn)陜北,指揮全局;挺進(jìn)中原,戰(zhàn)略反攻。②“一次談判爭(zhēng)和平,一個(gè)地點(diǎn)作輪回(中原地區(qū)),一句豪言鼓士氣,一道題目算前程”。對(duì)高中歷史《中國(guó)近代民族資本主義的發(fā)展》小結(jié):“先后不足,后天缺力,命運(yùn)多舛,抗?fàn)幣?/span>”。用小結(jié)提煉線索,簡(jiǎn)明扼要;用小結(jié)歸納主題,簡(jiǎn)單明了;用小結(jié)概括要求,簡(jiǎn)略得當(dāng);用小結(jié)指導(dǎo)方法簡(jiǎn)便快捷。
機(jī)智機(jī)敏要求教師在面對(duì)意外時(shí)的瞬間能激活對(duì)策,順其自然,巧妙化解。面對(duì)偶然時(shí)能瞬間激活沉淀,淡定從容,拔正方向。機(jī)智是隨機(jī)應(yīng)變的反應(yīng)能力,機(jī)敏是明察秋毫的預(yù)測(cè)能力。它們綜合為教師駕馭課堂的能力。
發(fā)揮主導(dǎo)作用對(duì)教師提出了更高的要求,要想擁有主導(dǎo)的資格并獲得學(xué)生的認(rèn)同,就必須搶占知識(shí)高地,做到領(lǐng)先一步,強(qiáng)人一等,這是一個(gè)長(zhǎng)期修煉的過(guò)程。
四、合作≠分組,需要教師的組織
新課改倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,于是乎所有的參賽課都出現(xiàn)了合作學(xué)習(xí)的場(chǎng)景,都以分組討論的方式詮釋合作學(xué)習(xí)。
合作學(xué)習(xí)指學(xué)生在群體中為了完成共同任務(wù),有明確責(zé)任分工的互助性學(xué)習(xí)。合作學(xué)習(xí)是現(xiàn)代學(xué)習(xí)的基本要求,它把傳統(tǒng)的個(gè)體學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為組織學(xué)習(xí),以集體見(jiàn)解突破個(gè)體認(rèn)識(shí)的膚淺與狹隘,強(qiáng)調(diào)以觀點(diǎn)碰撞產(chǎn)生思維啟示與靈感,以分工合作提高學(xué)習(xí)效率與質(zhì)量。合作學(xué)習(xí)的特征是責(zé)任分工、主動(dòng)探究、全體參與、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、成果共享、團(tuán)隊(duì)精神。
合作學(xué)習(xí)的前提:一是有效的合作需要;二是有效的合作資本;三是有效的合作平臺(tái);四是有效的合作組織。
合作源于需要。合作學(xué)習(xí)是基于為了完成可分解的學(xué)習(xí)任務(wù)或個(gè)體難以完成的共同任務(wù)而采取的一種行動(dòng)策略。我們需要關(guān)注的是“可分解”的任務(wù)選擇而不是籠統(tǒng)的“分組”;尤其要關(guān)注是學(xué)生感到自己“難以完成”向同伴求助的心理需要而不是被動(dòng)的由教師單方面指定。合作要有資本。既是合作,雙方一定要有相應(yīng)的資本,對(duì)等或相應(yīng)的優(yōu)勢(shì)。合作要體現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)才能有效、才能持久。當(dāng)學(xué)生面對(duì)個(gè)體難以完成的學(xué)習(xí)任務(wù)時(shí),通常反映是羞于求助和懶于合作,進(jìn)而可能導(dǎo)致棄學(xué)、厭學(xué)。為防止類似情況發(fā)生,需要教師提供有效的合作平臺(tái),這恰恰是我們的軟脅所在。平臺(tái)是合作學(xué)習(xí)的起步之處,是生生互動(dòng)的支撐,分組成為“合作”的替代方式,“討論”成為“學(xué)習(xí)”的唯一選擇,其實(shí)反映了教師對(duì)課堂的主宰,教師對(duì)學(xué)生的“控制”。合作學(xué)習(xí)難在組織。教師提出任務(wù)后,應(yīng)該把任務(wù)進(jìn)行分解,由學(xué)生明確責(zé)任,進(jìn)行選擇,安排分工,最終合成,再由教師作出評(píng)價(jià)。合作學(xué)習(xí)要讓每個(gè)人都有機(jī)會(huì),發(fā)揮才智、展示自我。讓每個(gè)人都有可能,拓展能力,提升自我。教師是合作學(xué)習(xí)的天然組織者,簡(jiǎn)單的分組討論遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到合作學(xué)習(xí)是組織要求。
合作學(xué)習(xí)的障礙。合作未見(jiàn)成效、未見(jiàn)效率、故難以為繼,合作學(xué)習(xí)遠(yuǎn)未形成一種文化訴求而僅僅是一種表演“作秀”。合作基于自己與同伴兩個(gè)主體,包括獲取與給予兩個(gè)方面,擁有繼續(xù)與中止兩種可能,要求平等和寬容兩種情懷。合作總要有人主動(dòng)示好,以期得到同伴的響應(yīng),總有要有人主動(dòng)付出,以期得到同伴的回應(yīng),總要有人肯于吃虧,合作關(guān)系才能得以維系。主動(dòng)、真誠(chéng)、理解、寬容是維系合作的四要素。
合作學(xué)習(xí)的意義。教別人是最有效的學(xué)習(xí)。教別人是最好的學(xué)習(xí)。從有效學(xué)習(xí)的角度評(píng)價(jià)合作學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)質(zhì)量是顯見(jiàn)收效,而改善人際關(guān)系,提高情商指數(shù),拓寬個(gè)人視野,提升素養(yǎng)品位更是合作學(xué)習(xí)的潛在收效。所以合作學(xué)習(xí)不僅是一種學(xué)習(xí)方式,更是一種人生修為。
另類≠創(chuàng)新,幽默≠淺薄,課件≠課改,自由≠自主,討論≠探究,知識(shí)≠能力,都是此次聽(tīng)課中的感覺(jué)。如何破解它們的不等式,我以本文作引玉之磚,期待廣大同行接著說(shuō),變著說(shuō),甚至批著說(shuō)。
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